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以集中谈话为起点立足新岗位建立新功勋
  • 2019-03-06 09:22
  • 来源: 新闻中心 沈知尚 特约摄影黄伟光
  • 发布机构:县政府办
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    3月5日下午,我县举行县级机构改革部门领导班子集体谈话活动。县委书记陈伟良强调,要明确机构改革的“改”与“不改”,以深化机构改革为契机,担当实干、开拓进取,不折不扣地把机构改革的各项后续工作落到实处。县委常委、组织部部长陈惠强,县委常委、县纪委书记、县监委主任梁华骞等出席活动。
    陈伟良表示,领导班子配备是机构改革的关键环节,选优配强班子成员是关键。这次会议既是一次集体谈心谈话,也是一次集中的思想政治教育和廉政教育;既是对全县机构改革工作的深入推进,也是对改革后在新的起点上开启新征程的总动员。要坚决把思想和行动统一到县委决定的精神上来,在新的岗位上忠诚履职、恪尽职守、担当作为,不辜负县委的厚望和全县党员干部群众的期待。
    陈伟良指出,深化机构改革,“改”的是牌子名称,“不改”的是为人民谋幸福的初心使命;“改”的是机构人员,“不改”的是忠诚干净担当;“改”的是职务头衔,“不改”的是干事创业激情;“改”的是思维方式,“不改”的是学习创新的热情;“改”的是工作作风,“不改”的是廉洁从政底线。各涉改部门领导干部要牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,迅速把思想和行动统一到县委决策部署上来,把心思和精力凝聚到推动事业发展上来,全力维护改革发展稳定大局。要全面落实管党治党责任,严守廉洁自律底线,筑牢拒腐防变的思想道德防线,切实把好为官从政的“方向盘”,系好廉洁自律的“安全带”,确保我县机构改革风清气正。
    陈伟良强调,新岗位要有新作为,新单位要有新气象。各涉改部门领导干部要按照“突出重点、突破难点、打造亮点、铸造品牌”的工作原则,把“吃透想透做透”的工作方法贯彻到每项工作和每个环节中,把“一完成、三留下”(完成任务和留下项目、留下思想、留下口碑)当作工作目标来做好每一项工作。与此同时,还要做到旗帜鲜明讲政治、抓政治,时时处处存敬畏、守底线,里里外外促和谐、保稳定,大小岗位谋发展、作贡献,逆境顺境增激情、扬士气,以深化机构改革为契机,以这次集体谈话为新起点,担当实干、开拓进取,不折不扣地把机构改革的各项后续工作落到实处。
    梁华骞作廉政谈话时提出,面对新岗位新征程,各领导干部要提高政治站位,坚定政治信仰,以高度的政治自觉践行“两个维护”;凝聚发展共识,综合运用“七看”,激发干部新担当新作为的强大动力;严守纪律规矩,清白为人做官,带头涵养风清气正的良好政治生态。
    陈惠强主持谈话活动并提出,要认真抓好会议精神的传达学习,严格按时间节点推进班子成员、办公用房调整等“五个到位”,抓好机关党建和改革“四个同步”,严格遵守各项纪律要求,确保各项任务圆满顺利完成。
    会上,4名涉改部门干部代表结合自身实际作了表态发言,表明了在新岗位建立新功勋的鲜明态度。
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